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轻轻教育荣膺"智联招聘上海最佳雇主"!

发布时间:2021-01-07作者:轻轻教育 来源:轻轻教育
1月5日,“内生力量·重塑新生”2020年中国最佳雇主大会在上海隆重举行。
本次评选活动共吸引全国超过8万家企业参与,报名数量再创历史新高。经过激烈角逐,轻轻教育凭借人才战略方面的优秀表现,从众多参选企业中脱颖而出,荣膺"智联招聘上海最佳雇主"。
“中国年度最佳雇主”是一项寻找和评选最佳雇主的调查活动,由智联招聘与北京大学企业社会责任与雇主品牌传播研究中心联合发起,以期站在独立客观的立场,通过专业科学的调查和评选,发现企业管理和人力资源管理的行业趋势,洞察求职者的需求变化,为企业制定雇主品牌战略提供数据支持。
同时也为求职者提供“好雇主”、“好工作”的有效参考,从而增进雇主与雇员的相互理解与协作,实现雇主与雇员的“双赢”发展。
今年最佳雇主评选活动以“内生力量·重塑新生”为主题,旨在评选出面对疫情挑战与生存危机时,依然能给予员工安全感和信赖感,激发组织能效与人才共生的卓越雇主;并探讨不确定时代企业如何通过内部力量来对抗外部环境,实现安全、稳定的长效发展。
摘得“智联招聘上海最佳雇主”荣誉的背后,是轻轻教育走在时代前沿、聚焦创新驱动、用心打造企业文化的成果,饱含了每一位轻轻人戮力同心的辛勤付出,也是组委会对轻轻教育的发展速度、发展前景以及人才吸引力的认可。

同样值得注意的是,在这份“上海最佳雇主”的殊荣之前,轻轻教育还曾入选工信部“中国互联网成长型企业20强”,被评为猎聘“2020变革非凡雇主”、CCTV央视网“综合实力教育集团”、第一资源“2020中国人力资源先锋HR团队”,并多次获得新浪教育“品牌影响力教育机构”、腾讯教育“行业标杆集团”等奖项。

2020年是特殊的一年,疫情的爆发加剧外部环境的不确定性,企业和员工更加聚焦生存现实,重视向内求索的“内生”需求,这也正是时下企业和人才发展的真实写照:用内生力量,重塑企业和人才新生,助力组织和个体发展,共同实现基因进化。
轻轻教育通过科技、教研赋能教师,让老师们更高效地教学,同时打造本地化内容+服务,在个性化基础上赋予强地域属性,让孩子在轻轻的每一节课都得到最大程度的保障。
与此同时,疫情也导致2020年的就业形势异常严峻,部分企业用工需求萎缩,为保效益减员裁员,但也有一些企业逆势而上,不断扩招——轻轻教育就是其中的一员。
疫情期间,轻轻教育逆势招聘超过4000名员工,岗位包括在线课程顾问、在线学习服务师、在线全职老师、it技术工程师、产品开发、产品运营等,吸纳了很多高学历专业人才,成为就业市场的“明星企业”。
作为国内知名互联网教育企业,轻轻教育成立于2014年,创业6年多,轻轻从未停止过改变。从O2O线上匹配线下上门、到上门与在线复合、再到主打在线1对1,每一次变革都是顺势而为,如今的轻轻,已拥有更多专注的力量。在这份积累、沉淀的加持下,这家在线1对1企业新篇章的创业故事正在开启。
未来,轻轻教育将继续坚持“客户第一、务实精进、团队协作”的价值观,恪守“成为师生信赖的互联网教育企业”的企业愿景,结合更高效的人力资源系统,吸引和留住人才,尊重并成就员工,助力企业的创新及快速发展,让员工与企业共同奋斗、并肩成长!


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