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上海首起教育机构“套路跑”式合同诈骗案告破!骗取家长1000万辛苦钱!
作者:新民晚报 来源:新民晚报 点击数:294 更新时间:2019/12/26 14:50:26

“悦宝园”“梓音艺术”“凯瑞宝贝”……今年以来,上海多家教育培训机构相继“消失”跑路,课程无人接手,家长损失惨重,维权时又遭遇“踢皮球”,苦不堪言!


日前,《新民晚报》和其他媒体揭露了密集“关门潮”背后的真相:有幕后操盘手故意收购经营困难的教育机构,榨取门店剩余价值,同时恶意大肆销售课程,骗取款项后甩手跑路。


“套路跑”岂可逍遥法外!今天上午,上海市公安局新闻发言人办公室朱亮警官透露,上海警方破获全市首起教育机构恶意圈钱“套路跑”式合同诈骗案,一举抓获犯罪嫌疑人6名。


上海警方破获全市首起教育机构恶意圈钱“套路跑”式合同诈骗案,抓获犯罪嫌疑人6名。警方供图(下同)


10余家机构遭毒手


开设在浦东新区齐恒路上名藤成长中心一家以教授舞蹈、美术为主营项目的早教托育机构。今年6月,由于经营不善,原股东陈先生萌生了转让门店的想法。


不久后,一名“神秘来客”许某主动找上门来:他自称拥有强大资方背景,能够快速进行资源整合,帮助门店做成教育综合体并上市。陈先生动了心,很快便与许某谈妥条件,并签订了门店转让协议。协议中这样约定:陈先生将“名藤成长中心”门店所有权转让给许某,而陈先生需事先结清所有房租和员工工资,并向许某支付25万元作为门店后续经营费用。


“名藤成长中心”就因员工罢工关门停业。


谁知,就在许某接手门店仅仅两周后,“名藤成长中心”就因员工罢工关门停业。而面对前来维权的学生家长和被拖欠薪资的员工,最后出面接盘善后的竟还是原股东陈先生。


和“名藤成长中心”有着类似遭遇的教育培训机构还有很多,“悦宝园”“梓音艺术”“凯瑞宝贝”等都曾遭遇过转手后停业的“套路跑”事件。


11月12日,上海公安经侦部门经过缜密侦查,在上海、江苏等地开展集中收网行动,一举抓获许某、张某等6名犯罪嫌疑人,成功破获本市首起“套路跑”式合同诈骗案。经查,该犯罪团伙累计收购了上海10余家教育培训机构的30余家门店,截至案发,许某等人共骗取16名机构原股东资金200余万元,造成学员及家长资金损失共计1000余万元。


联盟只是“空袋背米”


“你经营困难,我来帮你做大做强,得到收益后,我给你分红。”


自2018年10月以来,犯罪嫌疑人许某在身负巨额债务、无自有资金的情况下,纠集吴某等人创建成立所谓“BO联盟”“教育综合体”,寻找经营困难或急于转手的教育培训机构,通过向机构原股东承诺“分红并承担负债”等话术骗取原股东信任。


上海市公安局经侦总队四支队民警郑维榕介绍,许某本人是失信被执行人,他雇人开设了许多空壳公司,瞄准的是本身就已出现经营困难的教育培训机构,往往“一元收购”甚至“零元收购”,花费极低就可获得教育机构的实际控制权。


“梓音艺术”也遭遇过转手后停业的“套路跑”事件


如此这般“空麻袋背米”骗取门店经营权后,许某等人做的第一件事就是更换收款POS机。在机构无实际履约能力的情况下,许某等人以指标摊派的方式要求员工恶意大肆对外销售课程。以打折促销为诱饵、从家长手中骗来的巨额学费款项,最终打入的却是许某个人实际控制的账户。


许某等人并不关心过课程设置、人员安排等日常经营活动,一切都只为“榨干”门店的“最后价值”。不仅如此,他们还以各种理由拖延支付股权转让款,并以恶意拖欠房租、员工工资及社保等方式消极经营。


在快速榨干机构剩余价值、致使门店关门停业后,许某等人会以“原股东隐瞒实际经营状况,故转让协议无效”等各种理由,将维权学员引至原股东处。


此外,他们还会打着“教育综合体”等旗号,把维权学员引流到其他类似门店,这些机构短期内也关门倒闭,家长“彻底没方向”,被耍得团团转。



在调查过程中警方发现,许某还存在以收购知名培训企业、创立教育培训品牌等为由,骗取投资人款项共计400余万元的犯罪事实。目前,许某等5名犯罪嫌疑人已因涉嫌合同诈骗犯罪被检察机关依法批准逮捕,另有一名犯罪嫌疑人已被依法取保候审。案件仍在进一步侦办中。


警方提醒

■ 广大消费者应选择具有教育部门、工商部门颁发的办学许可证的教育机构。

 家长购买培训服务时应当谨慎选择,当发现教育机构使用个人收款账户收款时,应保持警惕并进行核实,切勿听信不法分子花言巧语。

■根据国务院办公厅印发的《关于规范校外培训机构发展的意见》的有关规定,校外培训机构不得一次性收取时间跨度超过3个月的费用。广大家长切勿被大幅折扣诱惑而单次购买时间跨度超过3个月的课程。


另外,上海也于近日出台《关于加强本市培训机构管理促进培训市场健康发展的意见》和《上海市培训机构监督管理办法》。


在原来文化教育培训和职业技能培训的范围基础上,增加文化艺术辅导、体育指导、科技培训、婴幼儿照护服务(托育)和早期发展指导服务等各类培训与类似服务(不含特殊培训)等。同时,推出规范管理的“组合拳”,包括:建立健全“黑白名单”制度、优化推行培训合同示范文本、健全培训机构预收费用管理机制等。《发展意见》和《监管办法》从2020年1月1日起施行!

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